任正非创业经历-创业必看

学习啦  创丰   2019-11-22 09:27:58

  美国打压华为的事情让我们看到华为是一家怎样强大有竞争力的公司。下面由小编与大家分享下面由小编与大家分享,希望你们喜欢!欢迎阅读!

  非极致而不为

  任正非为华为技术有限公司主要创始人、总裁。众所周知华为已经跻身设世界前500强2018年位已经位于72位,华为并不只是开发智能手机在开始华为其实本来是开发交换机,后来也开发IT、无线电,微电子,通讯,终端路由器等产品;衷谝舱谧急肝5G网络准备设备;蠢吹那熬安豢上蘖。任正非和华为也真正做到非极致而不为;衷诓唤鼋鍪腔,更代表这中国的华为。

  知识的力量

  知识分子家庭的背景下让小时候的任正非在那个年代也依然接受了良好的教育,并不负众望考上了大学,在大学期间任正非把电子计算机技术 数字技术 自动控制等专业学习完,还自学了三门外语。

  大学毕业,任正非也参加了相关专业的工作,但因为工作不顺利,任正非在中年的时候选择集资21000元人民币创立了华为公司。创业初期,华为靠代理香港某公司的工程控交换机获得第一桶金。1922年任正非投入C&C08交换机的研发,研发成功的交换机其价格比外国同类产品低三分之二,华为占领了市场。这个时候华为在任正非的带领下刚刚起步。

  敌人的敌人就是朋友

  2003年,思科正式起诉华为及华为美国分公司,理由是后者对公司的产品进行了仿制,侵犯其知识产权。面对思科的打压,任正非一边在美国聘请律师应诉,一边着手结盟思科在美国的死对头3COM公司。后来,华为和当时已进入衰退期的3COM公司宣布成立合资公司“华为三康”,3COM公司的CEO专程作证华为没有侵犯思科的知识产权。最终,双方达成和解。俗话说“敌人的敌人就是朋友”华为成立到现在,华为也机智化解了很多问题。

  轮流的CEO制度

  任正非透露,设计这个制度受了父母不自私、节俭、忍耐与慈爱的影响,华为的人人股份制。任正非还创立了华为的CEO轮值制度,每人轮值半年。此举为避免公司成败系于一人,亦避免一朝天子一朝臣。同时任正非为了积极调动员工的动力,将公司99%的股份给了员工。

  中国的华为

  华为绝对不输于苹果三星这些外国的手机牌子,在2018年华为遭到了美国 澳大利亚 新西兰 英国 日本五个国家的一些抵制,甚至是任正非的女儿也遭到非法扣留。但是华为并没有为此而退步。任正非说中国越强大,美国越打击,美国打击的不是华为,而是中国!


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